Прекращение деятельности предприятия ликвидация

Одна из правовых форм прекращения деятельности предприятия – ликвидация предприятия – влечет, согласно статье 61 пункту 1 Гражданского кодекса РФ, прекращение юридического лица без перехода прав и обязанностей. Ликвидация юридического лица может проводиться: по инициированию его учредителями (участниками) и по решению суда.

Об увольнении в связи с ликвидацией работодатель обязан проинформировать работников не позднее, чем за два месяца до увольнения, персонально и под расписку. Гарантии законности увольнения работника при ликвидации по инициативе работодателя охраняются трудовым законодательством РФ. Соблюдение права работника на труд предполагает выяснение, в судебном порядке, законности увольнения работника предприятием.Данное право обеспечивает работнику предприятия, организации возможность доказывать незаконность увольнения в случаях, когда ликвидация проводится с целью реорганизации, проводимой без урегулирования вопроса правопреемственности. В этом случае ликвидация происходит только документально, тогда как формально организация продолжает существовать, изменив только вывеску. В такой ситуации работнику стоит обратиться за квалифицированной помощью – консультацией юриста.

При принудительной ликвидации, по решению суда, право работника предприятия на своевременное оповещение об увольнении и законность увольнения, в соответствии с Трудовым Кодексом РФ, охраняются самой процедурой исполнения судебного решения о ликвидации.

В случаях, когда,по обращению кредиторов, арбитражный суд признает юридическое лицо банкротом и данное предприятие проходит стадию конкурсного производства, для выяснения реального финансового состояния предприятия и возможности расчетов с кредиторами, завершение конкурсного производства не всегда заканчивается ликвидацией предприятия. В период конкурсного производства работники могут быть уволены по сокращению, в соответствии с подп. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. И если предприятие впоследствии не ликвидировано, а на должность уволенного работника принят новый сотрудник – в таком случае также имеет место нарушение прав уволенного работника в соответствии с ТК РФ.

Получить разъяснения, как избежать нарушения своих прав или восстановиться на работе, в случае ликвидации по инициативе работодателя или вследствие признания его банкротом, работник предприятия может в большинстве юридических контор,которые, как правило,с целью саморекламы практикуют предоставление бесплатной консультации юриста.

ПРЕКРАЩЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ

Прекращение деятельности данного предприятия может быть осуществлено в форме его реорганизации и ликвидации. Под реорганизацией предприятия понимается слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование. Реорганизация предприятия может быть осуществлена по решению его учредителей либо органа управления предприятием, уполномоченного на то учредительными документами. В соответствии с законодательством реорганизация юридического лица в форме его разделения или выделения из состава одного или нескольких лиц осуществляется по решению уполномоченных государственных органов или по решению суда. Реорганизация предприятия как юридического лица осуществляется в соответствии с ГК РФ, законом об отдельных видах юридических

Учредители (участники) юридического лица или орган, принявший решение о реорганизации юридического лица, обязаны уведомить об этом кредиторов реорганизуемого юридического лица.

Под ликвидацией предприятия как юридического лица понимается его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам (п. 1 ст. 61 ГК РФ).

Юридическое лицо может быть ликвидировано:

1) по решению его учредителей (участников) либо органа юридического лица, уполномоченного на то учредительными документами;

2) в связи с истечением сроков, на которые создано юридическое лицо;

3) в связи с достижением цели, ради которой было создано юридическое лицо;

4) в случае признания судом недействительной регистрации юридического лица в связи с допущенными при его создании нарушениями закона или иных правовых актов, если эти нарушения носят неустранимый характер;

5) по решению суда в случае осуществления деятельности без надлежащего разрешения (лицензии) либо деятельности, запрещенной законом, либо с неоднократным или грубым нарушением закона или иных правовых актов, а также в иных случаях, предусмотренных КГ РФ и другими правовыми актами;

6) вследствие признания судом юридического лица, являющего

ся коммерческой организацией, несостоятельным (банкротом), если оно не в состоянии удовлетворить требования кредиторов.

Требование о ликвидации юридического лица по основаниям, указанным в п. 1—5, может быть предъявлено в суд государственным органом или органом местного самоуправления, которому законом дано право на предъявление такого требования.

Учредители (участники) предприятия или орган, принявшие решение о ликвидации предприятия, обязаны незамедлительно письменно сообщить об этом органу, осуществляющему государственную регистрацию юридических лиц, который вносит в Единый государственный реестр юридических лиц сведения о том, что предприятие находится в процессе ликвидации. Учредители (участники) предприятия или орган, принявший решение о ликвидации предприятия, назначают по согласованию с органом, осуществляющим государственную регистрацию юридических лиц, ликвидационную комиссию (ликвидатора) и устанавливают в соответствии с КГ РФ порядок и сроки ликвидации предприятия.

С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят полномочия по управлению делами ликвидируемого предприятия. Ликвидационная комиссия от имени ликвидируемого предприятия выступает на суде, помещает в органах печати, в которых публикуются данные о государственной регистрации юридического лица, публикацию о его ликвидации и о порядке и сроках предъявления требований кредиторов, которые не могут быть менее двух месяцев с момента публикации о ликвидации предприятия. Ликвидационная комиссия письменно должна уведомить кредиторов о ликвидации предприятия, принять меры к выявлению кредиторов и получению дебиторской задолженности. А после окончания срока для предъявления требований кредиторов она составляет промежуточный ликвидационный баланс, который должен содержать сведения о составе имущества ликвидируемого предприятия, перечень предъявленных кредиторами требований и результаты их рассмотрения. Промежуточный ликвидационный баланс утверждается учредителями (участниками) предприятия или органом, принявшим решение о ликвидации предприятия, по согласованию с органом, осуществляющим регистрацию юридических лиц. Общий порядок ликвидации юридического лица установлен в ст. 63 ГК РФ.

Требования каждой очереди удовлетворяются после удовлетворения требований предыдущей. При недостаточности имущества ликвидируемого предприятия оно распределяется между кредиторами соответствующей очереди пропорционально суммам требований, подлежащим удовлетворению, если иное не установлено законом. Порядок удовлетворения требований кредиторов регулируется положениями ст. 64 ГК РФ.

Оставшееся после удовлетворения требований кредиторов имущество ликвидируемого предприятия передается его учредителям (участникам), имеющим вещные права на это имущество или обязательственные права в отношении этого предприятия.

Казенное предприятие может быть реорганизовано или ликвидировано по решению Правительства РФ. Казенное предприятие не может быть признано по решению суда несостоятельным (банкротом).

Ликвидация предприятия считается завершенной, а предприятие — прекратившим существование после внесения об этом записи в Единый государственный реестр юридических лиц.

7. Формы прекращения деятельности организации. Порядок ликвидации организации.

Завершение деятельности юр лица происходит в след случаях:

· при реорганизации юридического лица;

· при временной приостановки деятельности;

· при ликвидации юридического лица.

Способы реорганизации юридических лиц:

· слияние нескольких организаций лиц в одну новую;

· присоединения юрлица к другому и прекращение деятельности предприятия;

· разделения юрлица на несколько новых предприятий;

· выделения из состава других юридических лиц;

· смены организационно-правовой формы юридического лица, т.е. преобразования.

Ликвидация: добровольная и принудительная

Типичные основания при добровольной ликвидации:

· истечение срока, на который создавалось юрлицо;

· достижение уставных целей;

· нецелесообразность дальнейшей деятельности юрлица;

· принципиальная недостижимость уставных целей орг.

Принудительное прекращение деятельности организации проводится по решению суда. Это возможно в след случаях:

· когда деятельность организации проводится без лицензии;

· деятельность прямо запрещена законом;

· деятельность предприятия сопровождалась грубыми или неоднократными нарушениями законодательства

· по причине банкротства;

1. назначение ликвидационной комиссии, расчеты с выявленными комиссией кредиторами;

2. формирование ликвидационного баланса, подготовка доков для стат учреждений, регистрационных органов.

Сроки осуществления процедуры прекращения деятельности предприятия – от нескольких месяцев до нескольких лет.

Временное прекращение деятельности организации

Существует ряд причин, в соответствии с которыми предприятие может быть вынуждено приостановить свою предпринимательскую деят на некоторое время. Закон предусматривает как добровольный, так и принуд порядок. Но временное прекращение деятельности юр лица не ведет к отказу ведения бух отчета, исполнению налоговых обязательств и предоставлению отчетности.

Прекращение деятельности предприятия происходит путем его ликвидации и реорганизации

Реорганизация предприятия — процесс преобразования, перестройки организационной структуры и управления предприятием при сохранении его производственного потенциала, в том числе основных фондов

Формами реорганизации являются: слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование предприятий

Ликвидация предприятия может осуществляться добровольно (ликвидационной комиссией, образуемой собственником или уполномоченным им органом, назначенным ликвидационной организацией) и принудительно (комиссией назначенной судом или соответствующим государственным органом). Ликвидация и реорганизация предприятия происходят по решению собственника и при участии трудового коллективу.

Основными причинами ликвидации предприятия является:

o банкротстве, то есть несостоятельность платить по своим обязательствам, а также вернуть имеющиеся долги конкретными причинами банкротства предприятий является их низкая конкурентоспособность, чрезмерные в издержки производства и обращения, нехватка оборотных средств, высокие проценты за кредит, ухудшение экономической конъюнктуры и др..;

o истечения срока, на который предприятие создавалось, или после достижения цели, поставленной субъектами предпринимательской деятельности при его организации;

o принятия решения о запрете деятельности предприятия из-за невыполнения условий, установленных законодательством, если в предусмотренный решением срок не обеспечено соблюдение этих условий или не изменен вид деятельности

o признание решением суда недействительными учредительные документы и разрешение на создание предприятия;

o систематическое и грубое нарушение действующего законодательства

При определенной реорганизации предприятия действующим законодательством предусмотрено такое распределение деятельности:

1. При слиянии нескольких предприятий все имущественные права и обязанности каждого из них переходят к вновь созданному предприятию;

2. При присоединении одного предприятия к другому все имущественные права и обязанности присоединенного предприятия переходят к другой;

3. При разделении предприятия к вновь созданных предприятий переходят по разделительному акту (балансу) в соответствующих пропорциях имущественные права и обязанности;

4. При выделении из предприятия одного или нескольких новых предприятий к каждому из них переходят по разделительному акту в соответствующих пропорциях имущественные права и обязанности;

5. При преобразовании одного предприятия на другое к вновь созданному предприятию переходят все права и обязанности

Предприятие может быть ликвидировано (реорганизовано) в случаях: принятия соответствующего решения собственника имущества, определение его банкротом, запрета деятельности за невыполнение установленных законодательством в усло.

Конкретный механизм ликвидации предприятия такой:

o владелец, суд или орган, уполномоченный создавать предприятия, принявший решение о ликвидации данного предприятия, устанавливает порядок и сроки проведения его ликвидации, а также сроки для предъявления претензий кредиторов. Этот срок не может быть меньше двух месяцев с момента объявления о ликвидации;

o ликвидационная комиссия или другой орган, проводящий ликвидацию предприятия, помещает в официальной печати по месту нахождения предприятия сообщение о его ликвидации и порядке и срок выдвижения ния кредиторами претензий

o в первоочередном порядке удовлетворяются долги перед бюджетами и компенсируются расходы на восстановление природной среды, которому могло нанести вред ликвидировано предприятие;

o ликвидационная комиссия проводит соответствующую работу по взысканию дебиторской задолженности предприятию и выявлению претензий кредиторов с уведомлением их о ликвидации предприятия;

o ликвидационная комиссия или орган, проводящий ликвидацию, оценивает наличное имущество ликвидируемого предприятия и рассчитывается с кредиторами, составляет ликвидационный баланс и представляет его собственнику или орг. Гану, назначившим эту комиссию

o вклад каждого члена трудового коллектива выдают ему в денежной форме или ценными бумагами после удовлетворения претензий кредиторов

Ликвидация осуществляется ликвидационной комиссией, создаваемой собственником или уполномоченным им органом, из-за банкротства — судом или арбитражем. О такую ??акцию сообщается в процессе определения сроков пре етензий к предприятиям, ликвидируется. Ликвидационной комиссии необходимо оценить имеющееся имущество, рассчитаться с кредиторам, составить и передать владельцу ликвидационный балансовойнс.

При ликвидации предприятия требования кредиторов удовлетворяются в следующей очередности:

o в первую очередь удовлетворяются требования граждан, перед которыми ликвидируемое предприятие несет ответственность за причинение вреда жизни или здоровью, путем капитализации соответствующих повременных платежей в

o во вторую очередь производятся расчеты по выплате выходных пособий и оплате труда с лицами, работающими по трудовому договору, в тч по контракту и по выплате вознаграждений по авторским договорам;

o в третью очередь удовлетворяются требования кредиторов по обязательствам, обеспеченным залогом имущества ликвидируемого предприятия;

o в четвертую — гасится задолженность по обязательным платежам в бюджет и внебюджетные фонды;

o в пятую очередь производятся расчеты с другими кредиторами в соответствии с законом

Требования каждой очереди удовлетворяются после удовлетворения требований предыдущей. При недостаточности имущества ликвидируемого предприятия оно распределяется между кредиторами соответствующей очереди пропорционально суммам требований г, подлежащих удовлетворению, если иное не установлено законом.

имущество ликвидируемого предприятия, оставшегося после удовлетворения требований кредиторов, передается его учредителям (участникам), имеющим вещные права на это имущество или обязательственные права в отношении. Этому ого предприятий.

Предприятие считается ликвидированным (реорганизованным) с момента исключения его из государственного реестра Украины

Предыдущая СОДЕРЖАНИЕ Следующая

Об этой странице

Источником запросов может служить вредоносное ПО, подключаемые модули браузера или скрипт, настроенный на автоматических рассылку запросов. Если вы используете общий доступ в Интернет, проблема может быть с компьютером с таким же IP-адресом, как у вас. Обратитесь к своему системному администратору. Подробнее.

Мы зарегистрировали подозрительный трафик, исходящий из вашей сети. С помощью этой страницы мы сможем определить, что запросы отправляете именно вы, а не робот. Почему это могло произойти?

Проверка по слову может также появляться, если вы вводите сложные запросы, обычно распространяемые автоматизированными системами, или же вводите запросы очень часто.

Прекращение деятельности предприятия ликвидация

Эта страница отображается в тех случаях, когда автоматическими системами Google регистрируются исходящие из вашей сети запросы, которые нарушают Условия использования. Страница перестанет отображаться после того, как эти запросы прекратятся. До этого момента для использования служб Google необходимо проходить проверку по слову.

Смотрите так же:

  • Набор социальных услуг закон Статья 6.2. Набор социальных услуг Федеральным законом от 25 ноября 2006 г. N 195-ФЗ в статью 6.2 настоящего Федерального закона внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2007 г. Статья 6.2 . Набор социальных услуг О предоставлении государственной социальной помощи в виде набора социальных услуг отдельным категориям граждан, […]
  • Состав преступления со смягчающими обстоятельствами Статья 61. Обстоятельства, смягчающие наказание 1. Смягчающими обстоятельствами признаются: а) совершение впервые преступления небольшой или средней тяжести вследствие случайного стечения обстоятельств ; б) несовершеннолетие виновного; г) наличие малолетних детей у виновного; д) совершение преступления в силу стечения тяжелых жизненных […]
  • Ликвидация в гражданском праве Гражданское право РФ (Общая часть): Учебное пособие. Диаконов В.В. // Allpravo.Ru - 2003. 5.7.2 Ликвидация юридического лица / Гражданское право РФ (Общая часть): Учебное пособие. Диаконов В.В. // Allpravo.Ru - 2003. Ликвидация согласно п. ст. 61 ГК — способ прекращения деятельности юридического лица без перехода его прав и […]
  • Служба заселения квартирантов в твери Агентство недвижимости «Служба заселения КВАРТИРАНТ» в Твери договора купли-продажи покупка и продажа недвижимости оценка недвижимости Новости агентства Новый адрес агентства недвижимости Служба заселения КВАРТИРАНТ в Твери - Трехсвятская 6/1. Время работы офиса возможно уточнить по телефону +74822750153. Имеется возможность […]
  • Оплата жку за несовершеннолетних детей Автострахование Жилищные споры Земельные споры Административное право Участие в долевом строительстве Семейные споры Гражданское право, ГК РФ Защита прав потребителей Трудовые споры, пенсии Главная За жилищно-коммунальные услуги платят родители несовершеннолетнего ребенка На практике можно встретить […]
  • Договор купли продажи гостиницы Договор купли продажи гостиницы Образцы договоров по недвижимости, представлены для того, чтобы можно было иметь общее представление о предмете договора и ознакомиться с его типовыми формами. Виды договоров представлены в виде текстовых файлов, доступных для скачивания. Обращаем ваше внимание на то, что представленные формы […]